怀着激动与自豪的心情，作为一名刚毕业的大学生，我为自己已经是中南大学湘雅三医院护理队伍中的一员而兴奋。新的开始、新的起点，怀着对社会的好奇，对工作的热情，开始了自己的征途。当我以一名真正的白衣天使的身份踏入医院的时候，内心挺兴奋，同时也会害怕，对于一名新的上岗的员工来说，上岗之前有很多情况需要去熟悉、去适应，所以很感谢医院提供的这次宝贵的机会。
        岗前培训，启动仪式上，我映象最深的一句话：要做聚宝盆。老师的讲课永远都那么有哲理，我会努力学习，争取做个聚宝盆。记得我们还是护理实习生的时候，丁老师就给我们上课，她总能带动现场的气氛，讲话很朴实，语气和蔼，是我非常想学习的对象，她说的优质护理服务，不仅可以提高护士的专业素质，职业技能，也能提升医院的形象，作为有“北协和南湘雅”之称的湘雅三医院是湘雅的后起之秀，优质护理服务是必要的，是时代的使命。优质护理服务，不仅可以提高护士的专业素质，职业技能，也能提升医院的形象。“以人为本，以病人为中心”，不是说一味的按病人的要求去做，而是尽量满足其合理要求，病人能够做到的自己做，不能做的，我们协助其完成，以微笑拉近距离，以真诚打动人心。
        严老师讲述了临床真实的例子，有温馨的画面，也有医疗纠纷，我们时刻谨记，良好的护患沟通可以让我们操作起来更加得心应手，临床的不良事件，有渎职也有疏忽大意，这些告诉我们每时每刻，哪怕再小的细节，也不可以忽视，那会是生命的代价，血的教训。我们与病人沟通的时候常常很容易出现很多的摩擦，而许多的医护人员只会一味的认为是患者的脾气不好，而没有真正的找出原因，其实原因有很多：经济大环境改变的医患观念的冲突，护理人员对医患沟通的不重视和不恰当的表现，比如：语言表达不妥当，随便批评他人的诊疗，交代预后部客观，患者对医疗行为的误解，缺乏制度障碍，医学教育理论的落后。 
        做好白衣天使这个崇高的职业不是一件简单的事，对于我们刚毕业的大学生，社会经验不丰富，在很多方面容易犯错，熟练的操作，扎实的基础理论知识，是最为基础的任务，后面的专业技能培训，就可以弥补我们的缺陷，各科室护士长老师的讲课可以让我们熟悉医院的大致，基本了解各科室的内容重点。QQ群的创建可以增进我们对医院的了解，也可以让我们互相交流各科室的流程，为以后的轮科做好准备，认识新的朋友，扩大了交友的范围，让我们这49个兄弟姐妹聚在一起，组成一个大的家庭，互相分析探讨问题，提出建议，取长补短。
        我们开始的时候也许出于各种原因选择了护士这个职业，不过既然选择了，要么不做，要么做好。如果说基础不好，那也是借口吧，我发现，真的是要努力什么时候都不会晚，每天进步一小步，十天跨进一大步，我不敢说我会做的有多好，我会说我一定努力做好。
        岗前培训我们都看到了老师们对我们的用心，还实行了导师制，老师上课，讲述她们的经历，对我们来说是一笔很好的财富，更会是一个很好的学习榜样。我很感谢老师们给我们安排的课程，我相信走进湘雅三医院的时候我们还不全是人才，可当我们走进湘雅三医院后一定个个都了不起。